江苏省人社发〔2025〕38号文件主要涉及2025年江苏省养老金调整方案,旨在提高离退休人员的养老待遇。以下是文件的核心内容: 1I<rXY(a`
养老金调整方案 dUF&."pW e
定额调整:每人每月增加35元,较前几年持续提升,体现普惠性。 -"h;uDz|z
挂钩调整: !\"5rNy
缴费年限15年及以下部分,每年增加1.9元。 MV\|e1B}
16至25年部分,每年增加2.3元。 W'.s\e?gh
26年以上部分,每年增加2.8元。 >b6-OFJx
按养老金水平挂钩调整比例为0.5%。 k?z98 >4
高龄补贴: ?F6pEt4
70至74岁每月增加25元。 _',prZ*
75至79岁每月增加35元。 ,Td!|~I|j6
80岁以上每月增加50元。 V {pj~D.E
百岁老人额外加发60元。 lI-L`
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过渡性养老金补发 _/s(7y!
计算方式调整为按实际缴费指数计算,补发比例提高至70%。 Lv'D^'I
需在2026年6月30日前申请,可由子女代办。 &*7?)eI!i
实施时间 DV\`Wv
方案公示:2025年7月1日至15日。 @1 U&UH
待遇重算:2025年8月1日至20日,差额8月25日前到账。 j^;I3_P
异议申诉:2025年9月1日至30日。 jGEt+\"/QJ
如需详细信息,建议查阅江苏省人力资源和社会保障厅官方网站。