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高薪诚聘招聘人事专员[复制链接]

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楼主   发表于: 2021-03-02 16:54   , 来自:江苏省 联通
  • 招聘职位:人事专员
  • 职位性质:全职
  • 性别要求:不限
  • 招聘人数:1
  • 学历要求:大专以上
  • 工作经验:不限
  • 月薪范围:面议
  • 联系人:张老师
  • 联系电话:18094420002
岗位职责: xZ51iD $  
1、发布招聘信息,收集筛选简历,利用各种有效招聘途径满足公司的人才需求。 +\`D1d@  
2、做好招聘的分析和招聘成果的跟踪。 \iQD\=o  
3、负责简历公司人才库,做好人才的储备和选拔。 -%&_LE9ZtS  
4、建立、维护人事档案,办理更新劳动合同。 -fl?G%:(!0  
5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续。 FtUOgL)|  
6、协同开展新员工入职培训、业务培训、执行培训计划、 &S}i)Nu6J  
7、办理相应的社会保险等。 TzXivE@mm  
8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动 [<)/ c>Y  
)`RF2Y-A7  
`"0#lZ`n  
薪酬福利: C+r<DC3  
1、底薪+奖金 Y",Fs(  
2、缴纳五险一金,提供住宿 z$3 3NM  
3、系统且完善的公园里和专业技能考证培训 {iP^51fy  
4、优秀员工将获得公司组织的年度感恩父母江南五日游 |~mi6 lJ6  
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(post by :2021-03-02 16:54:59)
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沙发   只看该作者 发表于: 2021-03-02 17:00   , 来自:江苏省 联通
岗位职责: 1、发布招聘信息,收集筛选简历,利用各种有效招聘途径满足公司的人才需求。 2、做好招聘的分析和招聘成果的跟踪。 3、负责简历公司人才库,做好人才的储备和选拔。 4、建立、维护人事档案,办理更新劳动合同。 5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续。 6、协同开展新员工入职培训、业务培训、执行培训计划、 7、办理相应的社会保险等。 8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动 薪酬福利: 1、底薪+奖金 2、缴纳五险一金,提供住宿 3、系统且完善的公园里和专业技能考证培训 4、优秀员工将获得公司组织的年度感恩父母江南五日游 [psW+3{bG  
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板凳   只看该作者 发表于: 2021-03-02 17:34   , 来自:江苏省 联通
工作时间: 5LU8QHj3  
周一:休息 F@Qzh  
周二至周五:13:00-21:00 RnV )*  
周六至周日:8:00-17:00 E7-il;`cKn  
注:只聘用全职老师。 g$<Sh.4A  
~G.'pyW  

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地板   只看该作者 发表于: 2021-03-02 18:34   , 来自:江苏省 联通
岗位职责: 1、发布招聘信息,收集筛选简历,利用各种有效招聘途径满足公司的人才需求。 2、做好招聘的分析和招聘成果的跟踪。 3、负责简历公司人才库,做好人才的储备和选拔。 4、建立、维护人事档案,办理更新劳动合同。 5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续。 6、协同开展新员工入职培训、业务培训、执行培训计划、 7、办理相应的社会保险等。 8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动 薪酬福利: 1、底薪+奖金 2、缴纳五险一金,提供住宿 3、系统且完善的公园里和专业技能考证培训 4、优秀员工将获得公司组织的年度感恩父母江南五日游 <r 2$k"*:  

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4楼  只看该作者 发表于: 2021-03-02 19:51   , 来自:江苏省 联通
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岗位职责: KV&4Ep#  
1、发布招聘信息,收集筛选简历,利用各种有效招聘途径满足公司的人才需求。 9BW"^$  
2、做好招聘的分析和招聘成果的跟踪。 PydU.,^7  
3、负责简历公司人才库,做好人才的储备和选拔。 ]J|]IP Xy  
4、建立、维护人事档案,办理更新劳动合同。 G,o5JL"t  
5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续。 z)AZ:^!O  
6、协同开展新员工入职培训、业务培训、执行培训计划、 LC 8&},iu  
7、办理相应的社会保险等。 4Wsp PHj  
8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动 \PU7,*2  
Q`= ,&;T>  
k5M3g*  
薪酬福利: :c03"jvYE  
1、底薪+奖金 _=Y?' gHH  
2、缴纳五险一金,提供住宿 mf4C68DI@u  
3、系统且完善的公园里和专业技能考证培训 H5MO3DJ  
4、优秀员工将获得公司组织的年度感恩父母江南五日游 z[vHMJ 0  

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5楼  只看该作者 发表于: 2021-03-02 20:19   , 来自:江苏省 联通
岗位职责:   u7>{#]  
1、发布招聘信息,收集筛选简历,利用各种有效招聘途径满足公司的人才需求。   5N~JRq\  
2、做好招聘的分析和招聘成果的跟踪。   'tJb(X!]q  
3、负责简历公司人才库,做好人才的储备和选拔。   =[_=y=G  
4、建立、维护人事档案,办理更新劳动合同。   I= '6>+P  
5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续。   5`>%{ o  
6、协同开展新员工入职培训、业务培训、执行培训计划、   gXy'@ !  
7、办理相应的社会保险等。   _|^cudRv  
8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动   I \Luw*:  
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1、底薪+奖金   hiT&QJB` _  
2、缴纳五险一金,提供住宿   H@|h Nn$@  
3、系统且完善的公园里和专业技能考证培训   .:wo AR W!  
4、优秀员工将获得公司组织的年度感恩父母江南五日游   I9VU,8~