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高薪诚聘招聘人事专员[复制链接]

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楼主   发表于: 2021-03-02 16:54   , 来自:江苏省 联通
  • 招聘职位:人事专员
  • 职位性质:全职
  • 性别要求:不限
  • 招聘人数:1
  • 学历要求:大专以上
  • 工作经验:不限
  • 月薪范围:面议
  • 联系人:张老师
  • 联系电话:18094420002
岗位职责: nG;8:f`  
1、发布招聘信息,收集筛选简历,利用各种有效招聘途径满足公司的人才需求。 [AW" D3  
2、做好招聘的分析和招聘成果的跟踪。 Cm\6tD  
3、负责简历公司人才库,做好人才的储备和选拔。 1u6^z  
4、建立、维护人事档案,办理更新劳动合同。 _-#'j2  
5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续。 ka3u&3"  
6、协同开展新员工入职培训、业务培训、执行培训计划、 vo#UtN :q  
7、办理相应的社会保险等。 +mp@b942*  
8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动 7bV{Q355P  
/;utcc  
a(0*um(  
薪酬福利: smry2*g  
1、底薪+奖金 TEaJG9RU>v  
2、缴纳五险一金,提供住宿 uNHF'?X  
3、系统且完善的公园里和专业技能考证培训 R>(@Z M&  
4、优秀员工将获得公司组织的年度感恩父母江南五日游 1Y ]TA3:  
J52 o g4l  
 0gfA#|'  
(post by :2021-03-02 16:54:59)
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沙发   只看该作者 发表于: 2021-03-02 17:00   , 来自:江苏省 联通
岗位职责: 1、发布招聘信息,收集筛选简历,利用各种有效招聘途径满足公司的人才需求。 2、做好招聘的分析和招聘成果的跟踪。 3、负责简历公司人才库,做好人才的储备和选拔。 4、建立、维护人事档案,办理更新劳动合同。 5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续。 6、协同开展新员工入职培训、业务培训、执行培训计划、 7、办理相应的社会保险等。 8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动 薪酬福利: 1、底薪+奖金 2、缴纳五险一金,提供住宿 3、系统且完善的公园里和专业技能考证培训 4、优秀员工将获得公司组织的年度感恩父母江南五日游 u@4V7;L  
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板凳   只看该作者 发表于: 2021-03-02 17:34   , 来自:江苏省 联通
工作时间: l3IWoa&sh  
周一:休息 Zt3)]sB  
周二至周五:13:00-21:00 &RTX6%'KY  
周六至周日:8:00-17:00 z1Ov|Q`  
注:只聘用全职老师。 ~D|5u\D-  
l#}.^71+  

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地板   只看该作者 发表于: 2021-03-02 18:34   , 来自:江苏省 联通
岗位职责: 1、发布招聘信息,收集筛选简历,利用各种有效招聘途径满足公司的人才需求。 2、做好招聘的分析和招聘成果的跟踪。 3、负责简历公司人才库,做好人才的储备和选拔。 4、建立、维护人事档案,办理更新劳动合同。 5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续。 6、协同开展新员工入职培训、业务培训、执行培训计划、 7、办理相应的社会保险等。 8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动 薪酬福利: 1、底薪+奖金 2、缴纳五险一金,提供住宿 3、系统且完善的公园里和专业技能考证培训 4、优秀员工将获得公司组织的年度感恩父母江南五日游 l)-Mq@V  

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4楼  只看该作者 发表于: 2021-03-02 19:51   , 来自:江苏省 联通
wP/A^Rs  
岗位职责: 99EXo+g  
1、发布招聘信息,收集筛选简历,利用各种有效招聘途径满足公司的人才需求。 [0UGuj  
2、做好招聘的分析和招聘成果的跟踪。 eVl'\aUd  
3、负责简历公司人才库,做好人才的储备和选拔。 J4YBqp  
4、建立、维护人事档案,办理更新劳动合同。 :ZDMNhUl &  
5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续。 178Mb\8  
6、协同开展新员工入职培训、业务培训、执行培训计划、 T,_(?YJW  
7、办理相应的社会保险等。 /(8a~f&%r  
8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动 TH&qX  
++Ww88820  
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薪酬福利: Ux2U*a ;  
1、底薪+奖金 b5:op@V  
2、缴纳五险一金,提供住宿 wl1m*`$  
3、系统且完善的公园里和专业技能考证培训 }!i` 0p  
4、优秀员工将获得公司组织的年度感恩父母江南五日游 &J !aw  

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5楼  只看该作者 发表于: 2021-03-02 20:19   , 来自:江苏省 联通
岗位职责:   t]-u w-E  
1、发布招聘信息,收集筛选简历,利用各种有效招聘途径满足公司的人才需求。   0ji q-3V)  
2、做好招聘的分析和招聘成果的跟踪。   ?U7) XvQ  
3、负责简历公司人才库,做好人才的储备和选拔。   p#KW$OQ]8  
4、建立、维护人事档案,办理更新劳动合同。   _P?\.W@  
5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续。   x#C@8Bxq=  
6、协同开展新员工入职培训、业务培训、执行培训计划、   J`*iZvW#Bx  
7、办理相应的社会保险等。   Q# ?wXX47  
8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动   M=]5WZO~A  
X _$a,"'~)  
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薪酬福利:   ~ np,_yI  
1、底薪+奖金   nNms r=y5  
2、缴纳五险一金,提供住宿   G9g6.8*&  
3、系统且完善的公园里和专业技能考证培训   },[;O^Do^{  
4、优秀员工将获得公司组织的年度感恩父母江南五日游   >`jU`bR@