[百姓生活]30岁成求职门槛？是喜还是忧？[复制链接]

  最近，正值春招时段，有媒体记者在多个招聘平台上看到，一些企业将30岁作为招聘年龄上限。而在此前，这个“门槛”还是35岁——“如果你到了35岁，还做着最基层的工作，那你很可能会成为被‘优化’的对象。”数年前，一篇题为《一位15年资深HR直言：清退35岁以上基层员工，早已是公开秘密》的网文广为流传。 P^z)]K#sw  
　　某些企业在招聘时为什么更青睐年轻劳动力？有业内人士表示：“对于一些劳动强度较大的岗位，企业会担心年龄大的员工体力跟不上、熬不了夜，而年轻人有冲劲，没有家庭束缚，能更好地冲业绩。”一些劳动密集型企业看中的是年轻人的体力，新兴行业看重的是年轻人的创新意识和能力。当年龄与经验不再成为就业优势，中年员工难免会遭到用人单位的“嫌弃”。 -#@;-2w  
　　对于“打工人”来说，令人惴惴不安的不只有本领恐慌，还有年龄恐慌。如果说本领恐慌还可以通过不断学习来弥补，年龄恐慌则是一种无可弥补且无从逃避的压力。人至中年，如果突然失去赖以为生的工作，不仅使人陡生压力，而且很容易令家庭陷入困境。为了避免被“优化”，“打工人”不得不为工作拼尽全力，有时甚至还要牺牲劳动权益、接受不公正待遇。随着二孩政策的全面放开，如何维持持续增长的家庭生活支出，是很多人不得不面对的严峻现实。基于这样的背景，破除就业中的年龄歧视，不仅事关维护劳动者切身利益，同时事关无数家庭的幸福生活，以及整个社会的稳定和谐。 i@6 kIC  
  五花八门的就业歧视是很多人无法逾越的障碍，如果缺少有力的法律武器，劳动者很容易撞上形形色色的“玻璃门”。企业嫌弃“性价比不高”的中年人，暴露出对劳动者的“傲慢与偏见”。 wrWWXOZ4  
  对于这种畸形的社会现象，坛友们怎么看？是企业的过错，还是“打工人”的原因？还是政府政策法律法规的缺失所至？ : s
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喜忧掺半 q0o6%c:gW  

感觉就是恶性循环了，职业危机严重，收入无法保证，不敢多生孩子，下一代人就少了，人口一少，养老金跟不上，所以又提议65周岁退休 JPRl/P$  

引用

引用楼主白加黑于2023-02-08 10:39发表的  :感觉就是恶性循环了，职业危机严重，收入无法保证，不敢多生孩子，下一代人就少了，人口一少，养老金跟不上，所以又提议65周岁退休 (2023-02-08 10:39)  3Q;XvrGA  

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养老漏洞越补越大，8090后最惨！ 9IfeaoZZ4q  

引用

引用楼主白加黑于2023-02-08 10:39发表的  :感觉就是恶性循环了，职业危机严重，收入无法保证，不敢多生孩子，下一代人就少了，人口一少，养老金跟不上，所以又提议65周岁退休 (2023-02-08 10:39)   HQ0f Y  

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你分析的很有道理 TDY2 M  

现在清退的开心的，过些年青黄不接了50岁的他都招的，现在国家新增人口越来越少没有了后续人口的跟进他只能招年纪大的 knb 9s`wR  

政府不严格执行8小时。5天工制作。以后年龄大的，只能在家等死。 kWW$*d$  

引用

引用楼主漂泊的人于2023-02-08 12:32发表的  :政府不严格执行8小时。5天工制作。以后年龄大的，只能在家等死。 (2023-02-08 12:32)  n=1_- )  

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现在中关村时代里就是上五天班，每天八小时，他们外地的说快吃不上饭了，工资三四千 MIx,#]C&  

引用

引用第7楼佛讲同源于2023-02-08 12:57发表的  : d  A>6  
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现在中关村时代里就是上五天班，每天八小时，他们外地的说快吃不上饭了，工资三四千 vWVQ8S.  

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所有人家去大城市呀，同样待遇六七千走起....其他都是熬出来的。 w[]\%`69}Z  
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引用

引用楼主佛讲同源于2023-02-08 12:57发表的  :现在中关村时代里就是上五天班，每天八小时，他们外地的说快吃不上饭了，工资三四千 (2023-02-08 12:57)  iD)P6"  

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大家都这样工作的话，是不是大家都水平都一致了。单独一家，就是老实孩子挨饿受冻的代表了 Yv"
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建议公务员65岁退休，我们50岁退休吧 suE#'0K  

引用

引用楼主白加黑于2023-02-08 10:39发表的  :感觉就是恶性循环了，职业危机严重，收入无法保证，不敢多生孩子，下一代人就少了，人口一少，养老金跟不上，所以又提议65周岁退休 (2023-02-08 10:39) mH7Mch| m  

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不急 ux1SQ8C*  

引用

引用第10楼sanshou于2023-02-08 15:06发表的  : 18kzR6(W  
建议公务员65岁退休，我们平民50岁退休吧 N!W2O>VS  

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体制内的希望做到老死，55岁以上基本就是看看报纸喝喝茶了，收入随工龄职称职位水涨船高，都是几十万一年的成本，真不如早点让他们退休还好少点社会负担；普通职工么，40岁过后的价值只会越来越低，收入越来越少，早退了一两千的退休金只能喝西北风，延迟吧，退休金又要晚几年拿，横竖不合算。 n0<I  

完善制度应该刻不容缓也。 y{]iwO;  

最苦的还是我们这些贫民 ?@uyqi~:U  

最好25岁，你看看年轻有几个去上的，勤劳的宁愿送外卖 跑快递 aIXN wnq  

现在应届生职场主力军都是00后 如果不是元老 一般跳槽普通岗位在上海三十多岁很难有人要 (0W)Jd[  

延迟退休好，国家帮忙工作找！ ZFH;  

放心，我们国家是最讲公平、民主的，我看到这个标语小学生都要背的，所以不要多担心，国家不会看着我们穷人穷死，富人富的流油的。朱门酒肉臭，路有冻死骨不会发生了。 ]aN]Ha  

职业歧视，还有年龄歧视，社会黑洞太多了。 ?[z@R4at