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只看楼主 | 倒序阅读 | 使用道具 | 浏览器收藏 | 打印 [百姓生活]大家要避雷赵一鸣零食店,千万不要去上班呀
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[百姓生活]大家要避雷赵一鸣零食店,千万不要去上班呀[复制链接]

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楼主   发表于: 2025-06-26 21:05   , 来自:江苏省 移动数据上网公共出口
避雷朝阳新村新店赵一鸣 老板不给员工培训七天的工资 招聘的时候答应七天工资算到底薪 现在不承认了 太累了实在干不下去了 培训的时候问工资模棱两可 现在不干了直接演都不演了 欺诈暑假工吗 不给钱就算了 还让我们好好报答他们  还没正式营业开店就这样/抱拳/抱拳/抱拳 dI&!e#Y  
IG)s^bP  
`ps)0!L L`  
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(post by :2025-06-26 21:05:06)
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沙发   只看该作者 发表于: 2025-06-26 22:02   , 来自:江苏省常州市 电信
老板的做法没问题。 d \x7Zw>  
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板凳   只看该作者 发表于: 2025-06-26 22:05   , 来自:江苏省苏州市 移动
引用
引用楼主事在人为°:于2025-06-26 22:02发表的  :老板的做法没问题。 (2025-06-26 22:02)  aW>6NDq(  
A.hd Kl  
果然是太上皇!还得是你啊 yAoe51h?  
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地板   只看该作者 发表于: 2025-06-27 08:09   , 来自:江苏省常州市 电信
引用
引用楼主事在人为°:于2025-06-26 22:02发表的  :老板的做法没问题。 (2025-06-26 22:02)  ~8lwe*lNV  
*4V=z#  
怎么会没问题,索要应得的劳动所得不是很正常么,培训哪里不要付工资啊,真是开玩笑么,那你去做呢 lV%N  
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4楼  只看该作者 发表于: 2025-06-27 08:13   , 来自:江苏省常州市 移动
承诺了试用期有工资,哪怕上一天也得给吧,不行就劳动仲裁呗 y-1 pR  
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5楼  只看该作者 发表于: 2025-06-27 08:14   , 来自:江苏省 移动
知道了! M@5?ZZ4L  

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6楼  只看该作者 发表于: 2025-06-27 08:20   , 来自:江苏省常州市 联通
很多收暑假工的都是恶魔老板,欺负暑假工,扣发工资都是它们的老把戏 a[ex[TRKe  
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7楼  只看该作者 发表于: 2025-06-27 08:54   , 来自:江苏省 移动数据上网公共出口
没问题旷工 /Z$&pqs!  

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8楼  只看该作者 发表于: 2025-06-27 08:55   , 来自:江苏省常州市金坛市 电信
我交钱给你培训免费学技能 是为了你学了相关知识来好好上班  难道我还要一边花钱给你交学费 另一边还要给你钱求你去培训啊 总没有这个道理吧 老板总没有这么卑微吧 世界末日啦 !T UrQ  
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9楼  只看该作者 发表于: 2025-06-27 09:59   , 来自:江苏省 电信(全省通用)
我站老板,你咋好意思要钱的 DK$s&zf  
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10楼  只看该作者 发表于: 2025-06-27 10:08   , 来自:江苏省 移动
资本家 @0F3$  
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11楼  只看该作者 发表于: 2025-06-27 10:29   , 来自:江苏省 移动数据上网公共出口
引用
引用楼主我家v于2025-06-27 09:59发表的  :我站老板,你咋好意思要钱的 (2025-06-27 09:59)  f>N!wgo[  
IkGfnXJ  
那我估计你是老板找的托。 J{k79v  
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12楼  只看该作者 发表于: 2025-06-27 10:43   , 来自:江苏省常州市 联通
培训完了就走了也不对 <OIIoB?t  
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13楼  只看该作者 发表于: 2025-06-27 10:47   , 来自:江苏省常州市溧阳市 电信
根据《劳动合同法》第二十二条的规定,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用,且不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用‌ \Ol kM<  
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14楼  只看该作者 发表于: 2025-06-27 11:03   , 来自:江苏省 移动数据上网公共出口
引用
引用楼主新华保险人于2025-06-27 08:55发表的  :我交钱给你培训免费学技能 是为了你学了相关知识来好好上班  难道我还要一边花钱给你交学费 另一边还要给你钱求你去培训啊 总没有这个道理吧 老板总没有这么卑微吧 世界末日啦 (2025-06-27 08:55)  ]zWon~  
.MP !`  
不给钱,为什么要去你哪里培训 .P7"e5g e  
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15楼  只看该作者 发表于: 2025-06-27 11:20   , 来自:江苏省 移动
引用
引用楼主隔岸观火,于2025-06-27 10:43发表的  :培训完了就走了也不对 (2025-06-27 10:43)  ,v';>.]  
v33dxZ'  
太累了我们8点钟上到11点钟。实在吃不消了。 ~;#Y9>7\\'  
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16楼  只看该作者 发表于: 2025-06-27 11:28   , 来自:江苏省 电信(全省通用)
什么大企业要培训七天?是不是试用期啊? o aoU _V  
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17楼  只看该作者 发表于: 2025-06-27 11:39   , 来自:江苏省 移动
引用
引用楼主普通d老百姓于2025-06-27 11:03发表的  :不给钱,为什么要去你哪里培训 (2025-06-27 11:03)  (<}&DE  
ZRg;/sX]  
对啊,要不说培训的时候没有工作我们就不去了呀。 RkBb$q 9F]  

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18楼  只看该作者 发表于: 2025-06-27 11:44   , 来自:江苏省常州市 移动
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引用楼主新华保险人于2025-06-27 08:55发表的  :我交钱给你培训免费学技能 是为了你学了相关知识来好好上班  难道我还要一边花钱给你交学费 另一边还要给你钱求你去培训啊 总没有这个道理吧 老板总没有这么卑微吧 世界末日啦 (2025-06-27 08:55)  h?8]C#6^  
aM:nOt" S1  
我站楼主,一个零食店需要什么培训,哪里是培训班呀。还不是白嫖劳动力 8=Z9T<K  
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19楼  只看该作者 发表于: 2025-06-27 11:45   , 来自:江苏省 移动
说走就走,说干就干。你当你是你家。 Gch[Otq]%  

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20楼  只看该作者 发表于: 2025-06-27 11:48   , 来自:江苏省 移动
就等于差不多吧。 ,^x4sA[/  

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21楼  只看该作者 发表于: 2025-06-27 11:49   , 来自:江苏省 移动
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引用楼主学车就找我于2025-06-27 11:45发表的  :说走就走,说干就干。你当你是你家。 (2025-06-27 11:45)  1$2D O  
h@@nR(<i  
双向选择不可以吗 I`w4Xrd  

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22楼  只看该作者 发表于: 2025-06-27 11:50   , 来自:江西省上饶市 电信
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引用第3楼天煞于2025-06-27 08:09发表的  : W>=o*{(YO  
Y]; Ycj;  
怎么会没问题,索要应得的劳动所得不是很正常么,培训哪里不要付工资啊,真是开玩笑么,那你去做呢 qTB$`f'|$  
 HJC(\\~  
关键是培训完,直接走人了啊 =rd|0K"(r  

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23楼  只看该作者 发表于: 2025-06-27 11:54   , 来自:江苏省 移动数据上网公共出口
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引用楼主新华保险人于2025-06-27 08:55发表的  :我交钱给你培训免费学技能 是为了你学了相关知识来好好上班  难道我还要一边花钱给你交学费 另一边还要给你钱求你去培训啊 总没有这个道理吧 老板总没有这么卑微吧 世界末日啦 (2025-06-27 08:55)  &W6^6=E{g  
j+8TlVur  
如果当初说好了培训间有工资,那就一定要发,不要刚开业就搞得名声不好 0fs$#j  
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引用楼主新华保险人于2025-06-27 08:55发表的  :我交钱给你培训免费学技能 是为了你学了相关知识来好好上班  难道我还要一边花钱给你交学费 另一边还要给你钱求你去培训啊 总没有这个道理吧 老板总没有这么卑微吧 世界末日啦 (2025-06-27 08:55)  A%vsno!  
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去学习学习劳动法 ze'.Y%]  
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