[百姓生活]为什么老员工工资不如新来的[复制链接]

为什么工作十几年的老员工工资都远远不如新来的员工，这是什么梗，这到底是为什么

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引用楼主sanshou于2024-01-16 13:20发表的  :跟你结婚十几年的老婆，和刚认识的情人，你对哪个客气？ (2024-01-16 13:20)  Js?]$V"  

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言之有理 "JV_2K_i  

哎，怎么办呀 U$A]8NZ$S  

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引用楼主昆仑---马到成功于2024-01-17 09:52发表的  :秀 (2024-01-17 09:52)  4!no~ $b  

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是这个道理吧，给十多年的老婆买束花么都觉得老夫老妻了，不用了。给情人买个5000块的金项链么还怕她看不上的哇 Eo]xNn/g  

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引用楼主sanshou于2024-01-16 13:20发表的  :跟你结婚十几年的老婆，和刚认识的情人，你对哪个客气？ (2024-01-16 13:20)  Z,Dl` w  

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老员工知道你不敢走， z5*'{t)  

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引用楼主66688于2024-01-16 19:03发表的  :只要老员工心齐，厂都得倒闭，还不稀罕，老板是只要抓住几个核心骨干的心就行了，就看你做了很多年有没有混到核心骨干了，当然有手艺，其他厂工资未必低 (2024-01-16 19:03)  4zFW-yy  

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哪里会心齐哦，7080后个个肩上千斤重担，再说经济下行深不见底，谁也不敢冒丢工作的风险，只能劝自己想开点。忍气吞声。 b,1ePS  

再怎么玩也玩不过老板，老板不精还当屁个老板啊 5$C-9  

打个比方10年前3000工资能招人，现在3000你看哪个老板招的到。20年前房价和现在比哪里可比，水涨船高，社会规律，按照之前物价水平，30年前10万都是巨款了，现在谁拿不出？当然，自己有本事，有底气，哪里去都不会低 g`QEu 5v  

学历职称或者经验都有可能，不然刚进来肯定起跑线一样 {"KMs[M  

楼主要进体制内，必定是越老越值钱。 "3Y0`&:D  

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引用楼主云雨过后于2024-01-16 13:05发表的 为什么老员工工资不如新来的 : 19%imf  
为什么工作十几年的老员工工资都远远不如新来的员工，这是什么梗，这到底是为什么 ?(_08O  

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         许多饭店，接待老食客永远比不上接待新食客热情。哈哈。 ) ;Y;Q  
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引用楼主沧海一笑白于2024-01-16 17:04发表的  :不是这样，老员工老板并不稀罕，因为呆的年数越多，遣散费越高，不加工资不想干自己走，他再招个新的就省了钱了。 (2024-01-16 17:04)  $M:*T.3  

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只要老员工心齐，厂都得倒闭，还不稀罕，老板是只要抓住几个核心骨干的心就行了，就看你做了很多年有没有混到核心骨干了，当然有手艺，其他厂工资未必低 &_8947  

能干十几年，一直做个基层员工，这个也是很难的。那你这种的话就是属于要么没野心，要么没实力的那种，从哪一种角度来看，老板也不可能给到你高工资。 ;5( UzQU  

什么都要看能力，同样岗位有的人拿1万，有的人可能只拿8000，还有一个就是看工作的需求，急需的时候招不到人，他不就要加工资吗？ M X]n&  

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引用楼主66688于2024-01-16 15:34发表的  :工资是谈出来的，你有本事，自然会涨 (2024-01-16 15:34)  `">=  

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不是这样，老员工老板并不稀罕，因为呆的年数越多，遣散费越高，不加工资不想干自己走，他再招个新的就省了钱了。 &uVnZ@o42  

开除一个新员工，只要赔偿一个月收入。开除老员工要，配几十个月的都。老板考虑换人成本 EKN~H$.  

如果十几年依然是底层操作工，或者还是一般文员，那就该自身找原因了。 9A#i_#[R  

工资是谈出来的，你有本事，自然会涨 W}ofAkF  

不知道 rSNi@;  

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引用楼主默寫、沵旳情于2024-01-16 13:55发表的  :现在招不到人  只能在工资里面加点  在招 (2024-01-16 13:55)  ]5:8Z@  

x'R`. !g3  
对招不到了 \Y}8S/]  

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引用楼主sanshou于2024-01-16 13:20发表的  :跟你结婚十几年的老婆，和刚认识的情人，你对哪个客气？ (2024-01-16 13:20)  R{T$[$6S  

Mf``_=K  
老婆呗 uu687|P
m  

老了 N87B8rDl  

降薪潮要来了。。。。 Ph>%7M%  

得跳槽 =C.$ UX